Scholen week eerder dicht. Wat met je personeel en schoolgaande kinderen?

De scholen gaan al op 29 maart dicht voor het lager en secundair onderwijs. Maar wat nu? Wat kunnen jouw werknemers doen wanneer ze geen opvang voor hun kinderen hebben? 

Waar hebben je werknemers recht op? 

Hebben je werknemers nog verlof of recup staan, dan kunnen ze uiteraard dit eerst opnemen. Daarnaast is er nog het onbetaald verlof of het familiaal verlof (zonder loon). Maar specifiek voor 29, 30, 31 maart en 1 en 2 april mogen je werknemers uitzonderlijk tijdelijke werkloosheid wegens overmacht door corona aanvragen. De werknemer moet je hier onmiddellijk van op de hoogte brengen. Je mag de tijdelijke werkloosheid niet weigeren.  

Meer over: Corona
Thema: Actueel