UNIZO roept de regering op om, als de relevante factoren onder een bepaald niveau zakken, ook versoepelingen op de werkvloer toe te laten. Danny Van Assche, gedelegeerd bestuurder van UNIZO: "Als de epidemiologische situatie en de druk op de ziekenhuizen het toelaten om te versoepelen in bepaalde sectoren, is het evident dat dit doorgetrokken wordt op de werkvloer. Wij vragen onze regering dan ook om beperkingen op het maximaal aantal aanwezige personen in een onderneming en het verplicht thuiswerk mee te nemen als er elders versoepeld wordt en nu al te kijken voor een tweede en derde terugkeerdag toe te laten."

De ondernemersorganisatie heeft steeds geijverd om beperkingen en versoepelingen te baseren op de realiteit. Door rekening te houden met ziekenhuisopnames, besmettingscijfers,... werd er voor bepaalde sectoren een versoepelingsplan opgezet. UNIZO pleit er nu voor dat het niet beperkt mag blijven tot die desbetreffende sectoren, maar dat als de omstandigheden gunstig zijn, dit kan doorgetrokken worden naar de fysiek aanwezigen in een onderneming. "Ondernemingen hebben nog steeds nood aan perspectief en het is voor zelfstandigen en KMO's frustrerend om te zien dat als er op verschillende vlakken in de samenleving versoepelingen worden toegepast, gebaseerd op objectieve feiten, er op hun werkvloer niets verandert", stelt Danny Van Assche vast. "Vandaar onze oproep om nu al na te denken om de regels rond telewerk te versoepelen in de volgende weken." Zo kan er volgens UNIZO snel geschakeld worden als de huidige vijfde piek effectief achter ons begint te liggen.

UNIZO drukt erop dat dit niet enkel een gunstig effect zal hebben op de productiviteit en moraal van ondernemer en personeel op de werkvloer zelf, maar dat het ook voor een boost zal zorgen in andere sectoren.