De Arizona-regering blaast haar eerste kaarsje uit. Bart De Wever en zijn ploeg zetelen sinds dinsdag exact een jaar. Tijd voor taart dus, en die wil ik gerust trakteren. Want Arizona nam een reeks belangrijke beslissingen, hervormde heilige huisjes en pakte dossiers vast waaraan vorige regeringen zich verbrandden. De confetti laten we voorlopig wel nog thuis, want het beleid zorgt bij ondernemers helaas ook soms voor extra kosten, administratie en onduidelijkheid.

Onder leiding van premier Bart De Wever zette de regering belangrijke werven op. Hervormingen die UNIZO vaak al een tijdje vroeg. En heel wat nieuwe maatregelen die rechtstreeks uit de UNIZO-koker, komen. Dan weet je dat het goed is! 

Zo is er de beperking van de werkloosheid in de tijd, de aanpak van langdurige arbeidsongeschiktheid, werken dat opnieuw meer loont en de hervorming van de pensioenen. Maatregelen die raken aan de kern van onze arbeidsmarkt, onze begroting en jou als ondernemer ten goede komen.

Ook op het vlak van arbeidsmarkt en arbeidsrecht werd stevige vooruitgang geboekt. Lagere patronale lasten drukken de kost op loon, flexi-jobs worden uitgebreid zodat je makkelijker extra hulp kan inzetten, overuren worden fiscaal interessanter, je kan studenten meer inzetten, de proefperiode komt terug zodat je sneller zeker bent van de juiste match, de opzegtermijn wordt begrensd tot 12 maanden, nacht- en deeltijdse arbeid worden versoepeld en de Federal Learning Account verdwijnt. 

Ook in de fiscaliteit zitten er enkele goede maatregelen. De ondernemersaftrek helpt eenmanszaken, het verdubbelde belastingkrediet maakt investeren met eigen middelen aantrekkelijker, automatische sancties bij vergissingen verdwijnen en via de wet lagere kosten worden kleine heffingen en lasten geschrapt.

Dat is niet niets! Maar wie eerlijk evalueert, ziet ook dat het bilan niet enkel positief is. Vooral de zogenaamde strijd tegen ‘vervennootschappelijking’ zorgt voor extra kosten, want jezelf dividenden uitkeren via VVPR bis en de liquidatiereserve wordt duurder. Ook het optrekken van de minimale bedrijfsleidersbezoldiging waardoor je meer loon moet uitkeren met bijhorende lasten en de meerwaardebelasting zal velen onder jullie geld kosten. Ook al is er in dat laatste geval een belangrijke uitzondering tot één miljoen euro voor aandeelhouders die een ‘aanmerkelijk belang’ hebben van minstens 20%.

Er komt geen algemene btw-verhoging, maar voor sectoren zoals hotels, campings, sport en ontspanning, de reis- en horecasector gaat het tarief wel van 6 naar 12 procent. Een serieuze schep, zeker in sectoren met scherpe concurrentie en dunne marges waar het moeilijk is om die verhoging door te rekenen aan de klanten. UNIZO blijft daarom aandringen op bijsturingen en flankerende maatregelen, zodat die btw-verhoging zo min mogelijk op jullie schouders terechtkomt. 

Ondanks die negatieve beslissingen, stuurt Arizona wel de juiste richting uit. Het werk is niet af, maar over het algemeen kunnen we spreken van een regering die zich ondernemersgezind toont. De kunst bestaat er nu in om alle positieve beslissingen zo snel mogelijk voelbaar te maken op het terrein en te vijlen aan de inconsistenties en onduidelijkheden. 

In de tweede jaargang van deze coalitie volstaan lijstjes dan ook niet meer, maar moeten er harde resultaten komen: lopende werven afwerken, effectieve administratieve vereenvoudiging en vermijden dat nieuwe regels opnieuw extra complexiteit creëren. Denk maar aan de prikklok en de centenindex. 

De federale regering krijgt vandaag taart, volgend jaar hopen we ook op confetti. De start is genomen, nu is het tijd om door te pakken en de werven uit het regeerakkoord af te werken, met aandacht voor zelfstandigen en kmo’s. Op sommige plaatsen moet er bijgeschaafd worden, maar we hebben er vertrouwen in dat dit beleid jou als ondernemer wil versterken. Ook wanneer er, onoverkomelijk, een nieuwe begrotingsronde aankomt in 2026. 

Gelukkige verjaardag Bart en co! Laten jullie onze ondernemers meefeesten?

Bart Buysse

Nuttig voor jou