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Een efficiënt tewerkstellingsbeleid is in eerste instantie een kwestie van rechtvaardigheid en gelijke kansen. Diversiteit is het sleutelwoord: mensen moeten aangeworven worden op basis van hun competenties, talenten en skills. Geslacht, leeftijd, handicap of etnische kenmerken mogen geen rol spelen in het aanwervingsbeleid.
Name & Fame is ook een online platform waarop alle advies, informatie en nuttige links over diversiteit worden gebundeld.
Veel leesplezier!
Hier vindt u portretten van werkgevers die diversiteit
inzetten als troef om succesvol te ondernemen.
Hier staan nuttige links over diversiteit gebundeld.
Une politique de l'emploi efficace est avant tout une question d’équité et d'égalité des chances. La diversité est le mot clé : les personnes doivent être recrutées sur base de leurs compétences et talents. Le sexe, l'âge, le handicap ou les caractéristiques ethniques ne doivent pas jouer un rôle dans les politiques de recrutement.
Name & Fame est également une plateforme en ligne où sont regroupés tous les conseils, informations et liens utiles sur la diversité.
Bonne lecture !
Vous trouverez ici des portraits d'employeurs qui considèrent
la diversité comme un atout pour réussir dans leurs affaires.
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